高校招聘

一、招聘单位简介

山东管理学院是经国家教育部批准设立的公办全日制普通本科高校，是全国唯一一所具有工会背景的省属本科高校，其前身是创建于1938年的山东省总工会干部学校，迄今已有80年的办学历史。现面向全国17个省份招生，全日制在校生1.2万余人。

学校现有两个校区，分别位于济南市历城区和长清区，占地面积1103亩。学校以管理学科为主体，设有44个本专科招生专业，形成了管、经、工、文、理、艺、法等学科专业体系。

二、招聘岗位和人数

根据省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2019年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》(鲁人社发〔2018〕66号)要求，结合工作需要，山东管理学院拟面向社会公开招聘博士副高级专业技术岗位工作人员10人，岗位及条件详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

三、应聘条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.遵守宪法和法律;

3.具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

4.应聘高级岗位年龄应在50周岁以下(1968年6月11日以后出生);

5.符合省属事业单位公开招聘工作人员的相关要求。

(二)岗位条件

详见《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(附件1)。

(三)其他条件

1.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律规定不得聘用的其他情形人员不得应聘，在读全日制普通高校非应届毕业生不能用已取得的学历学位作为条件应聘。

2.凡与我单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘我校人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。

四、招聘程序

(一)发布招聘信息

通过省人力资源社会保障厅网站(http://hrss.shandong.gov.cn)和山东管理学院官网(http://www.sdmu.edu.cn)发布招聘信息。

(二)报名与资格审查

1.报名

应聘人员采取电子邮件形式报名。应聘人员填写《山东管理学院公开招聘工作人员报名登记表》(附件2)，并将《报名登记表》(附件2)及个人简历发至sdglxyrsc@163.com。邮件主题格式为：“应聘岗位+所学专业(以毕业证专业为准)+姓名”(教师92+哲学+张晓晓)。

此次招聘岗位为长期招聘岗位，自简章发布之日起15个工作日后，学校根据岗位报名情况，不定期启动面试、考察、体检程序，岗位招满即止，未招满的岗位报名有效期至2019年12月31日。学校将于每月月初在学校官方网站通报岗位空余情况，供应聘人员参考。面试、考察、体检结果会在学校官方网站及时公布，接受社会监督。

2.资格审查

资格审查采用现场确认的方式进行。应聘人员发送报名电子邮件之后，在收到资格审核邮件回复的15个工作日内进行现场确认。

现场资格审查提交材料：

(1)有本人签名的《报名登记表》(贴1寸近期免冠彩色照片)。

(2)个人简历。

(3)身份证原件和复印件。(原件审验后当场退还本人)

(4)国家承认的学历学位证书原件和复印件(全日制普通高校应届毕业生应聘的，提交学校核发的就业推荐表，并于2019年7月31日前取得相应学历学位证书);海外留学人员应聘的，提交经教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》的原件和复印件。(原件审验后当场退还本人)

(5)在职人员应聘的，提交有用人权限部门或单位出具的同意应聘介绍信。

(7)对专业技术职务资格有要求的岗位需提供相应的证书原件和复印件。(原件审验后当场退还本人)

现场确认地址：济南市长清区丁香路3500号，山东管理学院明德楼263办公室。

对应聘人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程。应聘人员须如实填写、提交相关个人信息资料，应聘人员提供的相关材料信息如有不实，一经发现取消其资格。

(三)考试

根据省属事业单位公开招聘的有关规定，经批准，面向博士招聘的岗位可采取简化程序直接面试的方式组织，面试成绩即为总成绩。

面试采取专业知识试讲和答辩相结合的方式进行，主要考察应聘人员的授课能力、业务能力、科研能力、个人素质等方面。面试总分为100分，设最低合格分数线为70分。面试成绩在本岗位所有人员面试结束后当场公布。面试时间和地点另行通知。

(四)考察体检

根据应聘人员考试总成绩，由高分到低分按1:1的比例，确定进入考察范围人选，组织考察。对考察合格人员，按招聘人数1:1的比例确定进入体检范围人选。

考察根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。要按照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发〔2017〕2号)要求，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核“三龄二历一身份”等内容。对档案中存在的问题，认真进行调查，问题未查清并处理到位的，不予办理聘用手续。

体检应在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及<公务员录用体检操作手册(试行)>;有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

(五)公示聘用

对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，按规定进行公示，公示期为7个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，报省人力资源社会保障厅审核备案。符合聘用条件的，发给《事业单位招聘人员备案通知书》，凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续，聘用单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

聘用人员的有关工资、福利待遇按照国家、山东省和学校相关规定执行。其他安家费、科研启动经费等待遇按照学校高层次人才引进办法兑现，详见学校网站首页。

六、联系人及联系方式

联系人：刘老师、杨老师

联系电话：(0531)88617763

七、其他

未尽事宜，按照省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于2019年省属事业单位公开招聘工作人员有关问题的通知》(鲁人社发〔2018〕66号)的相关规定执行。

原标题：山东管理学院2019年公开招聘工作人员简章(长期招聘岗位)

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省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表.xls

山东管理学院公开招聘工作人员报名登记表.doc

山东管理学院

2019年6月11日

文章来源：http://hrss.shandong.gov.cn/articles/ch00238/201906/50f965d8-32ae-4876-ad64-bddb0112c8f0.shtml

根据《关于全面深化新时代全省教师队伍建设改革的实施意见》(鲁发【2018】44号)文件精神，为进一步提升公共服务水平，根据单位需求，经县委、县政府同意，无棣县教育和体育局委托无棣儒林人力资源有限公司(网址：http://www.rlrlzy.com)为无棣县中小学招聘政府购买服务岗位教师，现将有关事项公告如下:

一、招聘范围和条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律;

3、具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件;

4、年龄在35周岁以下(1983年6月17日及以后出生);

5、具备招聘岗位要求的学历、学位、教师资格等其他条件(见附件1)。

曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员、无棣县机关事业单位在编人员、在读全日制普通高校非应届毕业生、现役军人以及法律法规规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘，在读全日制普通高校非应届毕业生也不能用已取得的学历学位作为条件应聘。

二、招聘岗位

具体招聘岗位、招聘人数、条件要求等见《2019年无棣县政府购买服务教师岗位招聘岗位表》(附件1)。

三、报名方式、资格初审和缴费

(一)个人网上报名

报名时间：2019年6月17日9:00--6月19日16:00;

查询时间：2019年6月17日11:00--6月20日16:00。

应聘人员登录无棣儒林人力资源有限公司网站(网址：http://www.rlrlzy.com)，进入2019年无棣县政府购买服务教师岗位报名入口，按要求如实填写、提交相关个人报考信息资料，上传本人近期免冠正面数码照片。每人限报一个岗位。应聘人员在审核部门资格初审前可修改报名信息，后一次自动替换前一次信息。岗位有其他条件要求的在相应栏中注明。报名信息一经初审通过，不能更改。应聘人员在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。

应聘人员必须使用本人二代居民身份证进行报名，应聘人员填写的报名信息必须真实、全面、准确。因应聘人员信息填报不准确、不齐全导致未通过资格审查的，由应聘人员本人承担相应后果。

(二)资格初审

初审时间：2019年6月17日11:00--6月20日12:00。

报考人员网上提交报名信息后，应及时登录报名网站查询初审结果。因本人未按要求在规定时间内补充或更改报名信息而导致未能通过资格初审的，责任自负。

资格初审结果不作为确定符合应聘条件的最终依据。

(三)网上缴费

缴费时间：2019年6月17日11:00--6月20日17:00

通过资格初审的人员，须在规定时间内进行网上缴费，逾期不办理网上缴费手续的，视为放弃。笔试考务费收取标准为每人40元。

应聘人员缴费成功后，务必于2019年6月25日9:00—6月30日9:30登陆报名网站打印笔试准考证，以及《2019年无棣县政府购买服务教师岗位招聘报名登记表》、《应聘无棣县政府购买服务教师岗位诚信承诺书》，以备现场资格审查时提交。

特困家庭毕业生和城市低保家庭报考人员可免除笔试报名费。由本人或委托他人于2019年6月20日14:30—17︰30前携带《报名信息表》及以下相关材料原件、复印件到无棣县教体局二楼人事股现场办理免费确认手续。特困家庭高校毕业生，须提交有效期内的《山东省特困家庭高校毕业生就业服务卡》;享受国家最低生活保障金的城市低保家庭报考人员须提交家庭所在地县级(区、市)民政部门出具的享受最低生活保障证明和低保证。

报名结束后，对最终确定的应聘人数达不到计划招聘人数3倍的岗位，计划招聘l人的，原则上取消招聘计划;计划招聘2人及以上的，按1:3的比例相应核减招聘计划。核减后，招聘岗位由招聘承接主体根据岗位需求重新调整岗位计划。应聘取消招聘计划岗位的人员，经本人同意，可在规定时间内改报其他符合条件的岗位，逾期不办理改报手续的，视为放弃。

四、笔试

笔试采取统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行。

1.笔试内容：笔试主要内容为教育学、心理学、教育法律法规(占30分)及报考学科高中教材知识(占70分)，满分100分。

2.笔试时间及要求：2019年6月30日下午 15:00—17:00，考生必须凭笔试准考证、本人有效身份证参加笔试，两证缺一不可。笔试具体地点见笔试准考证。

为保证新进人员基本素质，笔试设最低合格分数线，由招聘承接主体根据岗位招聘人数和笔试情况确定。笔试结束后，在笔试合格分数线内，根据招聘计划和招聘岗位由高分到低分依次确定进入面试资格审查范围人员。面试人数按以下比例确定：招聘计划在10人以下的，按1：3的比例;10人(含)以上的，按1：2的比例(其中招聘计划为10-13人的，进入面试人员统一确定为28人)。进入面试人数达不到以上规定面试人数比例的，按实有合格人数确定进入面试人员。进入面试资格审查范围人员最后一名笔试成绩并列的，一同进入面试资格审查范围。

五、资格审查

面试现场资格审查由无棣儒林人力资源有限公司组织实施。经笔试进入面试现场资格审查范围的人员，应按要求进行现场资格审查。未在规定时间内进行现场资格审查以及未按规定提交相关材料的，视为放弃。经审查不具备报考条件的，取消其资格。因放弃资格审查或取消资格造成的空缺，按笔试成绩依次递补。通过现场资格审查的人员，缴纳面试考务费每人70元。

进入面试资格审查范围人员名单及有关事项见无棣儒林人力资源有限公司网站(网址：http://www.rlrlzy.com)公告。资格审查时，须提交的材料见附件2。

应聘人员要仔细阅读诚信承诺书，并由本人在《应聘无棣县政府购买服务教师岗位诚信承诺书》上签名。提交的报考材料应当真实、准确。现场资格审查结束后，确定进入面试人员名单，并在无棣儒林人力资源有限公司网站(网址：http://www.rlrlzy.com)公布。

六、面试

面试工作由无棣儒林人力资源有限公司组织实施。

面试重点测评应聘者的岗位适应能力，面试采取试讲方式进行。音乐、美术、体育学科面试内容为试讲(100分)和技能测试(100分)，按试讲占面试成绩50%、技能测试占面试成绩50%的比例，以百分制计算应聘人员的面试成绩。面试时间、地点、方法等具体事宜见无棣儒林人力资源有限公司网站(网址：http://www.rlrlzy.com)公告。

面试结束后，笔试成绩和面试成绩按照各占50%的比例百分制计算总成绩。笔试成绩、面试成绩、总成绩均计算到小数点后两位数，尾数四舍五入。

为保证新进人员基本素质，面试设定最低合格分数线为60分(满分100分)，低于最低合格分数线者，取消进入考察范围资格。如同一岗位中出现应聘人员考试总成绩相同且影响聘用的，按笔试成绩由高分到低分确定;若仍相同的，则组织专家重新命题对总成绩相同的人员进行面试，并以重新面试成绩排序确定进入考察范围人选。

七、考察体检

根据总成绩，分岗位从高分到低分按照1︰1的比例确定进入考察范围人员。由无棣儒林人力资源有限公司成立考察体检工作小组，负责考察体检工作。因放弃考察、体检或考察、体检不合格等各原因造成的空缺，依次递补。

根据实际需要，考察可采取查阅档案、查验证明、实地考察和谈话等多种方式进行，侧重考察其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对应聘人员是否符合规定的岗位资格条件，提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。参照《关于进一步从严管理干部档案的意见》(鲁组发﹝2017﹞2号)要求，对考察对象的档案进行严格审核，重点审核“三龄二历一身份”等内容。对档案中存在的问题，要认真进行调查，问题未查清并处理到位的，不得办理聘用手续。对符合招聘岗位条件要求，具有正常履行岗位职责身体条件的残疾人应聘，不得以身体残疾为理由拒绝聘用。

对考察合格人员，进行体检。体检一般应在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。体检费用由应聘人员承担。用人单位和应聘人员对体检结果有疑问时，可以申请复检，费用由申请方负担。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

八、公示和聘用

1.对考察、体检合格的拟聘用人员，面向社会公示，公示期为7天。公示期满无异议的，按报名岗位确定服务单位。其中应聘合并招聘岗位的人员，根据招聘岗位，采取抽签选岗的方式确定服务单位。

2.应聘人员最低服务年限为3年，无棣儒林人力资源有限公司作为政府购买服务的承接主体与应聘人员签订劳动合同，试用期3个月，期满合格的正式聘用，不合格的解除劳动合同。承接主体按劳动合同约定为聘用人员缴纳社会保险、发放工资，学校和无棣儒林人力资源有限公司共同负责按照合同约定对聘用人员进行日常管理及考核。

3. 受聘人员实行绩效管理，平均月工资2450元，由无棣儒林人力资源有限公司按有关政策规定办理“五险”。

九、其他

招聘公告通过无棣县政府门户网站(http://www.wudi.gov.cn)公布，其它后续招聘信息将在无棣儒林人力资源有限公司网站(网址：http://www.rlrlzy.com)公布。应聘人员应及时了解网站发布的最新招聘信息，因本人原因错过重要信息而影响考试及聘用的，责任自负。

本次考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权委托任何机构举办考试辅导培训班。

政策咨询电话：

无棣儒林人力资源有限公司 15553490556

咨询时间：上午8:30-12:00、下午14:30-18:00

原标题： 2019年无棣县政府购买服务教师岗位招聘公告

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2019年无棣县政府购买服务教师岗位应聘须知

2019年无棣县政府购买服务教师岗位招聘岗位表

无棣儒林人力资源有限公司

2019年6月10日

来源：http://www.wudi.gov.cn/xinwen/html/8454.html