职位描述
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岗位要求:
1.具有一年以上宿舍或客房管理相关经验;
2.熟悉宿舍或客房管理的相关程序,及管理方法;
3.熟悉掌握并能独立开展宿舍管理工作,懂接待流程;
4、熟练操作office、OA等办公软件或系统;
5、较强的培训教育能力;
6、只招女性
岗位职责:
1、负责接待和安置新进住宿职工,向新进住宿人员讲解宿舍管理相关规定,介绍宿舍环境、住宿设施、用水、用电计量方式和水电费、住宿费的收费标准和收费时间,提醒住宿职工注意节约水电和防火、防盗等安全注意事项;
2、熟练掌握所负责楼栋的房间、床位、资源情况及使用、余缺情况,熟练掌握所负责楼的住宿人员情况;
3、负责每天两次对所管辖范围楼栋的巡查、检查和管理,主要巡查内容为安全、消防、楼栋清洁和水防设施,发现问题及时报主管,对不认识的陌生人或可疑人员要进行盘查;
4、热情大方,服务周到,热诚为住宿人员服务,及时为他们排忧解难。