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任职资格：
1.管理设计师团队，组建设计师团队。
2.接待来店咨询的客户，负责介绍公司产品，和制作工艺。
3.培训设计师团队，带团队
4.统一统筹安排组员跟进好谈单的工地制作情况和流程进度。
5.公司交代的其他工作。
1.有家装行业工作经验的设计优先录取，并且待遇按照优等对待。
2.欢迎有想挑战设计师工作的其他行业人员积极投递简历。
3.具备较强的沟通能力，协调能力，具备一定的领导能力。
4.工作责任心强，具备较强的抗压能力。
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